Abogado de Litigio Junior - Derecho Laboral

Reconocido Despacho con presencia a nivel nacional, dedicado a proveer servicios jurídico-laborales a diversos sectores, está en búsqueda de nuevo talento para hacer crecer nuestro equipo de trabajo.

Ubicación: Guadalajara, Jal.

Puesto: Abogado Junior de Litigio.

Requisitos:

-Estudios: Licenciatura en Derecho (Preferentemente concluida + Título y Cédula liberados o en proceso)

-Edad: Mayor de edad.

-Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en puestos similares (Litigio).

-Manejo de Paquetería Office

-Contar con Licencia de Manejo (tipo A).

Conocimientos y experiencia:

-Básicos en Soporte Laboral.

-Básicos en Litigio.

-Procesos administrativos y jurídicos.

Actividades:

-Conocer y ejecutar escritos o promociones simples, tales como: nombramiento de abogados, señalamiento de domicilios, motivación del procedimiento, solicitudes de aclaraciones, entre otros.

-Conocer y ejecutar aspectos mínimos dentro del desahogo de audiencias con un grado de complejidad menor, cuidando la información y documentación necesaria para la adecuada comparecencia, así como la actualización adecuada una vez concluida.

-Conocer y ejecutar amparos indirectos de menor nivel, así como personalización de formatos de cualquier tipo de documento requerido por la Coordinación.

-Registrar y dar seguimiento a términos procesales, tanto en manejo de consecutivos digitales como agenda de audiencias o gestiones.

-Participar en capacitaciones, asesorías y demás actividades del área de litigio, en acompañamiento a ejecutivos de mayor experiencia, con la finalidad de contar con mayor conocimiento del área.

Ofrecemos:

Salario base.

Bono mensual.

Jornada: Lunes a viernes de 08:30 am a 05:30 pm.

Capacitación constante con posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro de la organización.

¡No pierdas la oportunidad de formar parte de nuestro equipo!

SI CUMPLES CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS , COMPÁRTENOS TU CV POR ESTE MEDIO PARA ESTABLECER CONTACTO CONTIGO.